Stellenausschreibung für eine befristete Stelle

Gesucht wird eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Integrationsfachdienst Magdeburg/Stendal
Der Integrationsfachdienst (IFD) unterstützt, berät und begleitet schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen mit dem Ziel der Teilhabe am Arbeitsleben. Die Fachdienste werden im Auftrag des Integrationsamtes Sachsen-Anhalt sowie weiterer Rehabilitationsträger tätig.

Wesentliche Aufgaben sind:
• Berufsbegleitung, Nachbetreuung und psychosoziale Betreuung am Arbeitsplatz,
• Beratung und Unterstützung von Arbeitgebern der Region,
• Beratung und Unterstützung schwerbehinderter Menschen zur Teilhabe am Arbeitsleben
• Krisen- und Konfliktintervention,
• Unterstützung von Schülerinnen und Schülern mit Behinderung (Förderschulen GB, Körperbehinderung, Sinnesbehinderung, inklusive Beschulung) beim Übergang in Ausbildung oder Arbeit,
• Vermittlung von Rehabilitanden in ein Ausbildungs- oder dauerhaftes sozial-versicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis,
• Akquirierung geeigneter Arbeitsplätze,
• Zusammenarbeit mit und Beratung von Arbeitgeberverbänden und -zusammenschlüssen

Das sollten Sie an Voraussetzungen mitbringen:
• vorzugsweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik/ Sozialarbeit, der Psychologie oder ein gleichwertiger Hochschul- oder Universitätsabschluss; bei einschlägiger Berufserfahrung eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Ergotherapie bzw. eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung,
• Beratungstechniken,
• die Fähigkeit zum empathischen Umgang mit Menschen unterschiedlichster gesellschaftlicher Herkunft,
• Konfliktfähigkeit, die Befähigung Konfliktlösungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen und Konflikte auszuhalten
• Teamfähigkeit
• Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B und eigenes Fahrzeug sind zwingend erforderlich
• sichere Office-Anwendung
• die Fähigkeit zum selbständigen und selbstorganisierten Arbeiten

Darüber hinaus wären wünschenswert oder sollten sich in Weiterbildung angeeignet werden:
• Fähigkeit zur Anfertigung Fachdienstlicher Stellungnahmen, um Leistungsentscheidungen der Auftraggeber zu unterstützen
• Kenntnis des Sozial- und Arbeitsrechtes
• Kenntnis relevanter (vor allem von seelischen, geistigen und neurologischen) Erkrankungen und Behinderungen, sowie ihrer Auswirkungen auf das Arbeitsleben

• die Fähigkeit, Menschen mit Behinderung zu beraten und sie im Arbeitsleben zu begleiten
• Verhandlungsstrategien in betrieblichen Kontexten sind genauso wünschenswert wie die Kenntnis betrieblicher Abläufe und Strukturen (möglichst aus eigener Arbeitstätigkeit) und
• die Kenntnis arbeitsdiagnostischer Methoden und Verfahren

Das können Sie erwarten
• ein freundliches und langjährig erfahrenes Team,
• intensive Einarbeitung durch die Kolleginnen und Kollegen,
• umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision,
• regelmäßiger Austausch in Teamberatungen,
• abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit,
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Der Beschäftigungsbeginn ist ab sofort in Voll- oder Teilzeit geplant. Der Arbeitsort ist in Stendal. Ein Teil der Arbeitszeit kann nach der Einarbeitung im mobilen Arbeiten erbracht werden.

Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe S 8b bis S 11b TV-L analog. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2026.
Sie fühlen sich angesprochen, dann bewerben Sie sich bei uns per E-Mail bis zum 30. April 2025 mit aussagefähigen Unterlagen.

Ansprechpartner:
Herr Robin Zapf
E-Mail: r.zapf@derwegev.de

Der Caritasverband für das Bistum Magdeburg e. V. sucht zum nächstmöglichen Termin in der Landesaufnahmestelle für Asylsuchende in Stendal eine/einen Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d)
in der Asylverfahrensberatung mit einem Stellenumfang von 39 Wochenstunden, zunächst befristet bis zum 31.12.2025.

IHRE AUFGABEN

• Individuelle Asylverfahrensberatung während des gesamten Asylverfahrens und danach unter Berücksichtigung besonderer Umstände der Antragstellenden
• Zusammenarbeit mit den vor Ort tätigen Personen und Institutionen
• Vermittlung an andere Dienste
• Mobilisierung ehrenamtlichen Engagements

SIE BRINGEN MIT

• Eine abgeschlossene Fach- Hochschulbildung im Bereich Soziale Arbeit oder/und Sozialwissenschaften
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Sozialen Beratung/Migrationsberatung
• Kenntnisse und Erfahrungen im Case-Management und im Dokumentationswesen
• Erfahrungen im Bereich der Migrations- und Integrationsarbeit, Sprachkenntnisse,
interkulturelle Kompetenz und Gendersensibilität sind erwünscht
• Persönliche Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas

WIR BIETEN
• Eine vielseitige Tätigkeit bei einem anerkannten Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege
• Es gelten die tariflichen Leistungen, inkl. betrieblicher Altersvorsorge gemäß der „Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes“ (AVR)

IHRE BEWERBUNG
Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen
bis zum 30.4.2025 per E-Mail (max. 5 MB)
an folgende Anschrift  -Mail-Adresse:
Caritasverband für das Bistum Magdeburg e. V.
Zentralreferat Personal und Gehaltsabrechnung
Jan-Wout Vrieze
Langer Weg 65–66 • 39112 Magdeburg
jan-wout.vrieze@caritas-magdeburg.de
Nähere Informationen bei:
Liane Nörenberg • Telefon: 0391 6053239
liane.noerenberg@caritas-magdeburg.de

Kita-Leitung (m/w/d) Im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit anschließender Übernahme der stellvertretenden Leitung

*Kindertagesstätte Drömlingshüpfer *Mieste *bis zu 70 Kinder im Alter von 3 - 6 Jahre *EG S 13 *Vollzeit/Teilzeit *befristet *Bewerbungsschluss: 09.03.2025

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
 Pädagogische Leitung der Kindertagesstätte
 Planung und Koordination des pädagogischen Alltags der gesamten Einrichtung
 Fachliche und persönliche Führung der Mitarbeiter
 Konzeptionelle Verantwortung
 Zusammenarbeit mit dem Träger und Austausch über wichtige Belange der Einrichtung
 Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Kuratorium
 Netzwerkarbeit/Öffentlichkeitsarbeit
 Konzeptions- und Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung
 Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder

Damit überzeugen Sie uns:
 Abschluss des Studiums "Leitung von Kindertageseinrichtungen - Kindheitspädagogik", Abschluss Sozialmanager für Kindertagesstätten oder ein vergleichbarer Studienabschluss
 Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung (mind. 2 Jahre)
 Wünschenswert ist Erfahrung in einer Führungsposition
 Demokratischer, ziel- und ergebnisorientierter Führungsstil
 Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern
 Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln im Sinne des Trägers
 Ein hohes Maß an Motivation und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen:
 Pädagogische Begleitung durch Fachberatung des Trägers
 Mitarbeitervergünstigungen (corporate benefits) wie Fahrrad-Leasing
 Möglichkeit zur Teilnahme an Gesundheitsmaßnahmen
 Ein zunächst für 2 Jahre befristetes Arbeitsverhältnis gemäß §31 TVöD (Führung auf Probe) mit der Option auf Entfristung im öffentlichen Dienst mit einem Flex-Vertrag (32-39 Wochenstunden)
 Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (SuE), bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe S 13; die Stufenzuordnung erfolgt unter tariflichen Regelungen entsprechend der einschlägigen Berufserfahrung
 Eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit zur Berücksichtigung der Leistungsorientierten Bezahlung
 Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst

Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 09.03.2025 (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zur Erfüllung der Anforderungen)
über das Online-Bewerbungsportal der Hansestadt Gardelegen unter www.gardelegen.de/karriere
oder per E-Mail: bewerbung@gardelegen.de.

Bewerbungsunterlagen per E-Mail können aus sicherheitstechnischen Gründen ausschließlich im PDF-Format berücksichtigt werden.

Mitglieder im Einsatzdienst der Feuerwehr der Einheitsgemeinde der Hansestadt Gardelegen können bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden, wenn nicht andere rechtlich schützenswerte Gründe überwiegen, die in der Person eines anderen Bewerbers liegen.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch vorab. Bitte wenden Sie sich unter der Telefonnummer 03907/716-228 an das Personalamt oder senden Sie Ihre E-Mail an bewerbung@gardelegen.de
Hinweise: Bewerbungskosten können nicht erstattet werden. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgeschickt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag in angemessener Größe eingereicht wird. Die Unterlagen können nach vorheriger Absprache auch persönlich abgeholt werden, ansonsten erfolgt eine datenschutzgerechte Vernichtung nach Ablauf von 6 Monaten nach Bewerbungsfristende.

LERNTHERAPEUT (M|W|D)

PSYCHOLOGE (M|W|D)

(HEIL-)PÄDAGOGE (M|W|D)

FÜR PRAXISNACHFOLGE DER PTE MAGDEBURG ZUM ENDE DES SCHULJAHRES 2024/25 GESUCHT

Ihre Vorteile bei Übernahme der Einrichtung alseigenständiger Partner (m|w|d) im PTE-Partnersystem:

Räumlichkeiten und Kundenstamm vorhanden

Gesicherte Nachfrage (Warteliste)

Sicherheit der etablierten Marke PTE

Betriebs-, marktwirtschaftliche Beratung

Unterstützung im Bereich Marketing

Ausgearbeitete Therapieinhalte und Konzeptionen

Partnerschaftliche Gemeinschaft

Ein vorzeitiger Einstieg mit Einarbeitung ist auf Honorarbasis möglich. Bei Interesse oder Fragen kontaktieren Sie uns gerne:

MARION WIESKE, Inhaberin
PTE-Magdeburg@PTE.de, 0391/6226288, www.pte-magdeburg.de

GHISLAINE BLATTERT, PTE PARTNERSYSTEME GMBH

g.blattert@pte.de, www.pte.de/praxisgruendung-lerntherapie

Der Caritasverband für das Bistum Magdeburg e. V. sucht ab dem 1.3.2025 einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Sucht- und Schwerpunktberatungsstelle Glücksspielsucht. Die Stelle hat einen Stellenumfang von 19,5 Wochenstunden am Standort Stendal, aufgeteilt in 9,75 h Suchtberatung und 9,75 h in der Schwerpunktberatung Glücksspielsucht.

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Begleitung von Menschen mit Suchtproblemen und deren Angehörigen

• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten, insbesondere in den Bereichen Entspannung, Motivation und Selbsthilfe

• Mitarbeit im multiprofessionellen Team

• Enge Zusammenarbeit mit der Fachkraft der Schwerpunktberatungsstelle Glücksspielsucht

• Unterstützung der Fachkraft für Glücksspielsucht im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, bei der Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten, z. B. im Rahmen eines Angehörigenprogrammes und bei administrativen Aufgaben

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene Fachhochschulausbildung in der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik,der Rehabilitationswissenschaften oder einer ähnlichen Studienrichtung

• Beratungskompetenz, idealerweise mit Erfahrung in der Arbeit mit suchtkranken Menschen

• Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen in belastenden Lebenssituationen professionell zu begleiten

• Grundkenntnisse in der Dokumentation von Verwaltungsabläufen, gute EDV-Kenntnisse

• Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Kreativität, Engagement, Verlässlichkeit,Flexibilität, Belastbarkeit und Freude an der Teamarbeit

• Persönliche Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas

Wir bieten
• eine Vergütung auf der arbeitsrechtlichen Grundlage der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-Ost)
• eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine Bezahlung entsprechend Ihrer Ausbildung nach AVR-Ost und eine betriebliche Altersversorgung (KZVK)

Ihre Bewerbung:

www.avr-caritas.de

www.charta-der-vielfalt.de

Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagenbis zum 3.2.2025 per E-Mail (max. 5 MB) an folgende Anschrift: Caritasverband für das Bistum Magdeburg e. V.Zentralreferat Personal und Gehaltsabrechnung Jan-Wout Vrieze Langer Weg 65-66 • 39112 Magdeburg jan-wout.vrieze@caritas-magdeburg.de

Nähere Informationen bei: Christiane Jaeger • Telefon: 03931 715566 christiane.jaeger@caritas-stendal.de

Wir suchen Sie als stellvertretende Bereichsleitung der Kindertagesstätten mit 30-39 Stunden/Woche

Ihre Aufgaben

 Sie unterstützen die Bereichsleitung der Kindertagesstätten bei der Teamführung, Einsatzplanung der Mitarbeitenden und allen weiteren anfallenden Leitungsaufgaben

 Sie übernehmen bei Abwesenheit der Bereichsleitung die Komplettvertretung

 Sie sind zuständig für die Einarbeitung neuer Kita-Leitungen und unterstützen bei der Planung von Projekten und Veranstaltungen

 Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung des QM-Systems und begleiten unser Beschwerdemanagement

 Sie arbeiten vertrauensvoll und konstruktiv mit der Bereichsleitung, der Geschäftsführung, den Mitarbeitenden, internen und externen Partnern sowie den Eltern zusammenIhre Kompetenzen

 Sie stellen den respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern in den Mittelpunkt ihres beruflichen Handelns

 Sie haben Freude an Leitungsaufgaben und idealerweise bereits Erfahrungen beim Führen eines Teams. Offenes und kompetentes Auftreten in der Zusammenarbeit mit Eltern, anderen Fachdisziplinen und Institutionen sind für Sie selbstverständlich

 Sie haben eine Ausbildung im Bereich Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Diplom-Pädagogik (m/w/d)Unser Angebot

 Wir haben sehr gute Arbeitsbedingungen eines mittelständischen Sozialdienstleisters (Vergütung nach TVöD, zusätzliche Regenerationstage, VBLU Altersvorsorge, zertifizierte Familienfreundlichkeit)

 Wir stellen viele freiwillige Leistungen zur Verfügung (Fahrradleasing, Fun²Go, Firmenfitness, regelmäßige Events, uvm.)

 Wir bieten eine interessante und vielseitige Tätigkeit und die Unterstützung durch erfahrene, fachlich versierte und hoch motivierte Kollegen

 Wir zeichnen uns durch eine starke Willkommenskultur, gegenseitige Unterstützung sowie ein freundliches Arbeitsklima aus. Dies hat uns Great Place To Work® Ende 2023 mit der Zertifizierung bestätigt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage! Interesse? Dann freut sich auf die Bewerbung: Martina Holsten-Lührs, E-Mail: holsten-luehrs@lebenshilfe-soltau.de

Sozialarbeiter / Psychologen / Pädagogen (w./m./d.) in der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe

Stellen- und Anforderungsprofil

Studienabschluss: Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik / Rehabilitationspädagogik / Rehabilitationspsychologie / Psychologie / Erziehungswissenschaften / Angewandte Kindheitswissenschaften / Bildungswissenschaften / Kindheitspädagogik / Pädagogik
Arbeitsfeld: SGB VIII / ambulante Kinder- und Jugendhilfe / Schul- & Freizeitbegleitung / Soziotherapie
Ausübungsort: 39576 Stendal und Landkreis Stendal
Ansprechpartner: Nadine Kaminski (Standortleitung Stendal) 01 57 5/136 88 31
Vertrag/Vergütung: unbefristete sozialversicherungspflichtige Anstellung / Start auf Stufe 1 mit einem Stundenlohn von 20,49 € brutto oder (mit einschlägiger pädagogischer Berufserfahrung) auf Stufe 2 mit 22,40 € brutto
Arbeitszeit: ca. 20-35 Wochenstunden
Eintrittstermin: Februar 2025
Bewerbungsart: ausschließlich per E-Mail an bewerbungen@buntefeuer.de

Wir, ein etabliertes Unternehmen im Bereich der ambulanten und stationären Einzelfallhilfen für Kinder und Jugendliche mit psychischen Erkrankungen, beschäftigen derzeit 160 Mitarbeitende an 10 Standorten. In der Stadt Stendal und im Landkreis Stendal suchen wir aktuell Verstärkung für mehrere Fälle der ambulanten Schul- und Freizeitbegleitung mit soziotherapeutischen Elementen für Kinder und Jugendliche mit psychischen Erkrankungen.

Im Mittelpunkt der unterstützenden Tätigkeiten stehen Aufgaben, die sich an den Zielen und Kompetenzen des jeweiligen Kindes im Schul-, Freizeit- oder Familiensetting ausrichten. Sie arbeiten nach einem systemisch und soziotherapeutisch ausgerichteten Konzept auf Basis des Case Managements. Im Rahmen der ambulanten Soziotherapie werden dabei auch gruppenbezogene, erlebnispädagogische Projekte durchgeführt. Sie finden vor Ort ein multiprofessionelles Team, das in gewachsenen Strukturen und langjährig erfolgreich gelebten Hilfegrundsätzen und -verfahren agiert. Die Professionalität Ihrer Arbeit und eine allumfängliche Einarbeitung sichert ein übergreifendes Team aus Paten, Coaches sowie standardisierte Fallsteuerungsmechanismen, interne Beratungssequenzen und Psychohygienemaßnahmen.

Neben dem geforderten Studienabschluss im sozialpädagogischen, psychologischen oder pädagogischen Bereich, sind erste Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit einer psychischen Erkrankung von Vorteil. Zwei Eingangsschulungen zu den Themen "Entstehung psychischer Erkrankungen im Kindes- und Jugendalter" sowie "Soziotherapie und Case- Management" sind für Sie verpflichtend. Die Arbeit erfordert zudem ein hohes Maß an Strukturierung, Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Selbstreflexion und Teamgeist.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte ausschließlich per E-Mail zukommen lassen. bewerbungen@buntefeuer.de

Für Rückfragen steht Ihnen Nadine Kaminski unter der Telefonnummer 0172 969 8726 gerne zur Verfügung.

Das Bildungswerk im DRK Landesverband Sachsen-Anhalt e.V. sucht: Projektkoordinator Familienbildung (m/w/d).

Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung und in Teilzeit für 30 Wochenstunden zu besetzen.

Der Arbeitsort ist Magdeburg.

Ihre Aufgaben:

 Planung, Organisation und Nachbereitung von Familienbildungsveranstaltungen

 Zusammenarbeit mit den projektbeteiligten Mitgliedsverbänden und Projektpartnern

 Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln

 Entwicklung, Optimierung und Umsetzung der Projektstruktur

 Konzeptionelle Weiterentwicklung des Gesamtprojektes Mitwirkung am Aufbau regionaler und landesweiter Netzwerkstrukturen

 aktive Gestaltung der auf das Projekt bezogenen Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil:

 abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachschulstudium (oder auch kurz vor dem Abschluss stehend) im pädagogischen oder sozialpädagogischen Bereich, Bildungswissenschaften oder ähnlich bzw. einen Berufsabschluss mit entsprechender Berufserfahrung in den Aufgabenfeldern

 Erfahrungen in der Büroadministration und -kommunikation

 Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement

 sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere sehr gute MS Office Kenntnisse

 strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

 Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

 Fahrerlaubnis für Pkw mit entsprechender Fahrpraxis und Fahrbereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unter folgendem QR-Code erfahren Sie mehr zu der Stelle und wie Sie sich bei uns bewerben können. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Sylvia Morgner-Wandtke (Teamleiterin Bildung im Hauptamt/Ehrenamt/Familienbildung) Tel.: 0391 / 610 689 75 oder sylvia.morgner-wandtke@sachsen-anhalt.de

Die MEDIGREIF Parkklinik GmbH ist eine im Jahr 1999 eröffnete Fachklinik für stationäre und ambulante Rehabilitation mit den Indikationsbereichen Geriatrie und Orthopädie, im Herzen der Hansestadt Greifswald. Mit 176 Betten wird ein indikationsübergreifendes Rehabilitationsspektrum abgedeckt und Präventivkuren für Bundeswehrsoldaten nach Auslandseinsatz durchgeführt.

Wir suchen eine/einenPsychologin/Psychologen (m/w/d) und/oderPsychologischen Psychotherapeuten/Psychologische Psychotherapeutin (m/w/d)

Ihr Profil:

- abgeschlossenes Studium der Psychologie

- Erfahrungen in Diagnostik, Einzel- und Gruppentherapien

- Erfahrungen in der Durchführung von Entspannungsverfahren

- möglichst eine begonnene oder abgeschlossene therapeutische Ausbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten

Ihre Aufgaben:Zu besetzen ist eine Stelle in unserer Rehabilitationsfachklinik. Unsere Psychologen arbeiten eigenständig und verantwortungsvoll mit den Patienten und deren Angehörigen in den Bereichen Geriatrie und Orthopädie, sowie im Präventionsbereich. Zu den Aufgaben gehören u.a.:

• Anamnese und Befunderhebung

• Durchführung psychodiagnostischer Maßnahmen zur Analyse von Ursachen für Verhaltensauffälligkeiten, Störungen und Krankheiten

• Durchführung von entwicklungsfördernden Maßnahmen im Rahmen der Prävention von Erkrankungen und Verhaltensstörungen, insbesondere Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigen

• Beratung bei psychosozialen Konflikten und Krisen der Patienten

• Beratung und Begleitung der Angehörigen

• Planung der Art und des Umfangs der psychologischen Behandlungsangebote für Patienten

• Durchführung von psychologischen Einzel- und Gruppentherapien

• Vermittlung von Entspannungsverfahren

• Dokumentation der psychotherapeutischen Arbeit und Erstellung von Abschlussberichten

• Auswertung der Psychologischen Testdiagnostik

• Allgemeine und indikationsbezogene Gesundheitsförderung und Prävention

• Teilnahme an patientenbezogenen, abteilungsinternen und abteilungsübergreifenden Mitarbeiterbesprechungen und aktive Umsetzung der Besprechungsergebnisse

Was wir bieten:

• Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit mit regulären Arbeitszeiten

• Interessante Tätigkeit in einem dynamischen und interdisziplinär arbeitenden Klinikteam

• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten incl. Kostenübernahme

• Zusätzliches Altersvorsorgeangebot & Firmenfitnessprogramm

• Sehr mitarbeiterfreundliches und sozialgerechtes Arbeitsklima

• In einer der landschaftlich reizvollsten Gegenden Deutschlands mit sehr hohem Freizeitwert und in einem Ort mit hervorragender Grundstruktur, intensivem Kulturangebot und von der Kindergrippe bis zu allen Schularten in Gehnähe, mit der Universität Greifswald

• Unterstützung bei der Wohnungssuche

Unsere Klinik ist KTQ und QS Reha zertifiziert, Mitglied im Bundes- und Landesverband Geriatrie und arbeitet aktiv auf Landesebene in verschiedenen Arbeitsgruppen mit. Weiterhin sind wir ein multiprofessioneller Lehr- undAusbildungsbetrieb. Sie haben Interesse, aktiv an der weiteren Ausgestaltung der Klinik mit zu wirken und sind ein echter Teamplayer? Dann lassen Sie uns über Ihre berufliche Perspektive bei uns sprechen. Weitere Infos zur Klinik erhalten Sie auch unter: www.medigreif-parkklinik.de

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen oder Rückfragen richten Sie bitte an: MEDIGREIF Parkklinik GmbH Ärztlicher DirektorProf. Dr. med. habil. P. HinzPappelallee 117489 Greifswald

Lerntherapeut/-in (m/w/d) für Lese-Rechtschreibschwäche oder Rechenschwäche

Sie suchen nach einer sinnfüllenden Tätigkeit und arbeiten gern mit Kindern und Jugendlichen zusammen?

Das Duden Institut für Lerntherapie in Stendal sucht qualifizierte und motivierteMitarbeiter/-innen, die Kindern bei der Überwindung ihrer Lernschwierigkeiten in den Bereichen Mathematik oder Deutsch helfen wollen.

Voraussetzung ist die Freude an der Arbeit mit Kindern sowie ein Hochschulabschluss. Stammt dieser aus den Bereichen Pädagogik, Psychologie, Germanistik oder einer vergleichbaren Ausrichtung wird Ihnen das die Einarbeitung erleichtern. Es sind jedoch auch andere Disziplinen willkommen.

Zum Unternehmen:

Die Duden Institute für Lerntherapie sind einer der führenden Anbieter von integrativer Lerntherapie. Wir unterstützen Kinder und Jugendliche bei der Überwindung einer Lese-Rechtschreibschwäche oder Rechenschwäche an rund 90 Standorten in Deutschland und Österreich.

Zum Berufsbild Lerntherapeut/-in: Als Lerntherapeut/-in arbeiten Sie mit Kindern im Schulalter von ca. 6 bis 19 Jahren in Einzelsitzungen an deren (teilweise) psychologisch diagnostizierten Lerndefiziten. Die Sitzungen finden einmal wöchentlich (idealerweise) immer zur gleichen Zeit statt. Mehr zum Berufsbild unter: www.duden-institute.de/berufsbild

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• individuelle Vorbereitung der Therapiesitzung für jedes Kind

• Durchführung der Lerntherapiesitzung und des Elterngespräches im Anschluss an die Sitzung

• Elternberatung zu häuslichen Übungen und zum Umgang mit den Lernschwierigkeiten

• Nachbereiten der Therapieeinheit (Aktenpflege, Ausarbeitung des weiterenVorgehens usw.)

• Terminorganisation und Absprachen

• gelegentliche Gespräche mit Fachlehrer/-innen, ggf. behördlichen Mitarbeiter/-innen wie z. B. des Jugendamtes

• ggf. Hospitationen im Schulunterricht

Sie bringen mit:

• einen empathischen Umgang mit Kindern und deren Eltern

• Interesse an der individuellen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie anderer Zusammenarbeit mit den Eltern und der Schule

• ein gesteigertes Problembewusstsein und lösungsorientiertes Handeln

• eine offene Art auf Menschen zuzugehen und eine gepflegte Ausdrucksweise

• Bereitschaft zur Weiterbildung für die Durchführung integrativer Lerntherapiennach dem Duden Konzept

Was wir Ihnen bieten:

• flexibles Arbeiten in angenehmer Arbeitsatmosphäre

• individuelles Beschäftigungsverhältnis angepasst an Ihre Lebenssituation

• regelmäßige Team-Treffen zum gegenseitigen Austausch

• regelmäßige kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten

• eine spannende und erfüllende Tätigkeit in einem sozial verantwortungsvollen und gesellschaftlich hochwichtigen Aufgabenfeld mit Zukunftsperspektive

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie mir gern Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an: reckling@duden-institute.de

Mehr zu den Duden Instituten für Lerntherapie unter: https://www.duden-institute.de

Kontakt: Ina RecklingHaferbreiter Weg 24, 39576 Stendal Telefon: +49 3931 5758006E- Mail: reckling@duden-institute.de

REHABILITATIONSPSYCHOLOGIE(M/W/D)

(gerne als Werkstudent:in)

Wir suchen Sie im Bereich derArbeitsmarktförderung.

Arbeiten in einer sozialintegrativen Maßnahme, individuelle Hilfe zur Bewältigung persönlicher und sozialer Problemlagen.

Anforderungen:

Abgeschlossenes Bachelorstudium (Psychologie oder Rehabilitationspsychologie)

Wir bieten:

flexible, selbstbestimmte Arbeitszeiten

studierendenfreundliche Teilzeitmodelle

Spaß an der Arbeit durch motivierende Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien

individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

familienfreundliches Arbeitsumfeld

tarifgebundene Vergütung

Arbeitsort: Stendal

Das klingt interessant? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! bewerbung@bbz-prignitz.de, 03877/ 949-0