Qualifying Engineers in Water, Environmental and Civil Engineering (QEGWEC)

Willkommen auf der Seite des Projektes "Qualifying Engineers in Water, Environmental and Civil Engineering" kurz QEGWEC. Dieses Projekt ist Teil des DAAD Förderprogrammes "Profi Plus" im Rahmen der Campus-Initiative Internationale Fachkräfte und soll Personen mit ausländischem Universitätsabschluss in den Bereichen Wasser-, Umwelt- und Bauingenieurwesen den Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt vereinfachen.

Bewerben Sie sich unter qegwec@wubs.h2.de

Ziele

Das geplante Kursangebot zum Einstieg internationaler Akademiker und Akademikerinnen soll den Teilnehmenden die Möglichkeiten geben, wichtige Kompetenzen in fachlicher und interkultureller Sicht zu erwerben und als wichtige Basis für eine gute Arbeitsmarktintegration die deutsche Sprache auf einem möglichst hohen Niveau zu beherrschen.

Das Jobeinstiegs-Netzwerk, welches aus bestehenden Kooperationen und Praxiskontakten im Rahmen des Projektes aufgebaut wird, wird zunächst vorrangig den regionalen Arbeitsmarkt bedienen. Es wird aber stetig erweitert werden und gerade auch durch die einschlägigen Berufsverbandskontakte langfristig überregional/ deutschlandweit wirken.

Es werden also folgende Projektergebnisse (Outcomes) angestrebt: Es werden ca. 90 Projektteilnehmende das Hochschulzertifikat erworben haben, mit dem sie fachliche Kompetenz auf dem Gebiet Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauwesen sowie Kompetenzen in der Zusammenarbeit, der Kommunikation im Arbeitsalltag und insbesondere in der deutschen Sprache nachweisen. Dieses Hochschulzertifikat ist gemeinsam mit dem international erworbenen Abschluss die Basis für den Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt. Zudem wurde ein Jobeinstiegs-Netzwerk insbesondere für internationale Akademikerinnen und Akademiker sowie auch für internationale Absolventinnen und Absolventen der H2 aufgebaut sein, welches überregional wirkt und vermittelt.

Informationen für Teilnehmende

Für wen ist das Programm?

Das Programm richtet sich an interessierte ausländische Akademiker im Bereich Wasser-, Umwelt- oder Bauingenieurwesen, die einen in Deutschland anerkannten Bachelor-, Master- oder Doktorabschluss besitzen.

Was kommt auf Sie zu?

Das Programm dauert etwa 5 Monate. Die ersten 3 Monate finden online statt. Während dieser Zeit nehmen Sie an Deutschkursen, verschiedenen fachspezifischen Kursen sowie diversen Softskillkursen teil, die für den Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt essenziel sind.

Nach erfolgreichem Absolvieren der Onlinephase beginnt die Präsenzphase in Deutschland. Diese beginnt mit einem interdisziplinären Projekt in der die Teilnehmer in Gruppen verschiedene an die praxisangelehnte Aufgaben in geschützer Hochschulumgebung bearbeiten.

Programmstart

Das Programm startet zweimal pro Jahr. Der erste Durchlauf findet im März und der zweite Durchlauf im August statt.

Das Programm hat eine maximale Teilnehmeranzahl:

Teilnehmeranzahl

JahrKursstart MärzKursstart August
2024-10
2025

10

10
20261010
20271215
20281515

Vorteile

Das Programmes bietet folgende Vorteile:

  • Erwerb von Deutschkenntnissen, inklusive ingenieurs Fachsprache
  • Erweiterung Ihres Fachwissens
  • Insiderwissen zur Beschäftigungsfähigkeit auf dem deutschen Arbeitsmarkt, Stärkung Ihrer Bewerbungsunterlagen und Auftretens
  • (Unterstützung bei Anerkennung von Abschlüssen)
  • Praxiserfahrung
  • Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern
  • Individuelle Begleitung und Beratung
  • abschließendes Zertifikat durch die Hochschule Magdeburg-Stendal

Kosten

Die Teilnahme am Programm ist kostenlos. Die Weiterbildunsgkosten trägt die Hochschule Magdeburg-Stendal, unterstützt durch die vom Deutschen Akademischen Auslandsdienst (DAAD) und dem Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) ins Leben gerufene Förderung im Rahmen des Programms "Profi Plus".

Die Kosten für das Leben in Deutschland während der Präsenzphase sowie die Visa- und Flugkosten müssen selbst getragen werden

Bewerbung

Möchten Sie sich für eine Teilnahme an dem Programm bewerben, senden Sie bitte eine E-Mail an qegwec@wubs.h2.de

Bitte fügen Sie der E-Mail folgende Unterlagen bei: 

  • ein Motivationsschreiben,
  • einen Lebenslauf,
  • ggf. Nachweis über erworbene Kompetenzen, die für das Programm hilfreich sind,
  • Kopien der Abschlusszeugnisse,
  • wenn vorhanden Nachweis über das Sprachniveau im Deutschen.

Informationen für Kooperationspartner

Projekt QEGWEC

Das vom DAAD geförderte Projekt QEGWEC verfolgt das Ziel ausländische Akademiker in den Bereichen Wasser-, Umwelt- oder Bauwesen durch eine 5 monatige Weiterbildung auf den Deutscharbeitsmarkt vorzubereiten.

Die Weiterbildldung umfasst:

  • Erwerb von Deutschkenntnissen,
  • Erweiterung und Anpassung des Fachkwissens für den Einsatz in Deutschland,
  • Vermittlung essentizeller Softskills für die Arbeit in Deutschland.

Haben Sie Interesse Teil des Programmes zuwerden und zusammen mit uns ein Jobeinstiegsnetzwerk zu errichten?

Dann melden Sie sich jederzeit unter qegwec@wubs.h2.de

Ihre Verpflichtungen

  • Stellung eines Praktikumsplatzes für Ihren Tandeem-Teilnehmer
  • Kulturoffenheit

 

 

Ihr Nutzen!

  • Gewinnung qualifizierter internationaler Fachkräfte
  • Impulse zur Integration internationaler Fachkräfte
  • Gesellschaftspolitisches Engagement
  • Förderung von Diversität
  • Nachwuchsförderung
  • Vernetzung zwischen möglichen regionalen Partnerinnen und Partnern zur Integration internationaler Fachkräfte
  • Möglichkeit, die Praktika als verlängerte und unverbindliche Probe- und Einarbeitungsphase potenzieller zukünftiger Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu nutzen, ohne Verpflichtungen oder größere Risiken einzugehen. 

Aufbau/Kursinhalte

Das Programm setzt aus 2 Phasen zusammen. Beginnend mit einer 3-monatigen Online-phase in der die Teilnehmenden einen intensiven Einstieg in die deutsche Sprache erhalten,sowie verschiedene fachspezifische Kurse  in den Bereichen Wasser-, Umwelt- und Bauwesen besuchen. Neben Sprache und Fachwissen sind auch Interkulturelle und Zwischenmenschliche Fähigkeiten für die Arbeit in deutschland entscheidend. Aus diesen Grund finden verschiedene Softskillkurse in Onlineformaten statt.

Nach erfolgreichem Abschluss der Onlinephase beginnt die Präsenzphase die insgesamt 2 Monate umfasst. In dieser Zeit finden verschiedene Firmenbesuche, interdiziplnäre Projekte sowie ein Praktikum bei einem möglichen Arbeitsgeber statt.

Deutschkurs (DaF)

Online

Der Onlinesprachkurs wird von der Deutschen Universität Online (DUO) durchgeführt und beginnt im ersten Monat mit 70 Stunden intensivem Unterricht. Das zu erreichende Sprachniveau variiert je nach den Ausgangskenntnissen der Teilnehmer in der deutschen Sprache, aber es soll innerhalb dieses Monats eine Niveaustufe erreicht werden.

Nach dem ersten Monat folgt ein zweimonatiger Aufbaukurs mit 52 Stunden Unterricht pro Monat. In dieser Zeit soll eine weitere Niveaustufe erreicht werden. Auch hier wird das zu erreichende Sprachniveau an den Ausgangszustand der Teilnehmer angepasst.

Die gesamte Onlinephase findet hauptsächlich in Form von Selbstlerneinheiten statt, unterstützt durch regelmäßige Termine mit einem erfahrenen Tutor.

vor Ort

Nach Abschluss der Onlinephase beginnt die Präsenzzeit in Deutschland innerhalb dieser sollen auch die Deutschkenntnisse weiter geübt und ausgebaut werden. Dafür findet wärend der Bearbeitung des interdiziplinären Projektes ein Deutschkurs an der Hochschule Magdeburg-Stendal in Präsenz statt.

Während des Praktikums finden keine offiziellen Deutschkurse des Programmes statt.

fachspezifische Kurse

Bauwesen

Ziel der Lehrveranstaltung:

Wasserwirtschaft

Ziel der Lehrveranstaltung

Ökonomie und Recht für Ingenieure

Ziel der Lehrveranstaltung

Softskillkurse

Die Softskillkurse umfassen:

  • Arbeitssicherssicherheit,
  • Arbeit mit Regelwerke (DIN, DVGW, DWA),
  • Umweltschutz und Nachhaltigkeit,
  • Bürosoftware, EDV Kenntnisse,
  • Bewerbungstraining,
  • Mitarbeiterführung,
  • Rhetorik und Präsentieren,
  • Kommunikation am Arbeitsplatz,
  • interkulturelle Kompetenzen.

Praxisprojekte

interdisziplinäres Projekt

Praktikum

Das Praktikum erfolgt bei einem Partner innerhalb des Jobeinstiegsnetzwerkes. Es dauert vier Wochen und soll bei erfolgreichem "Matching" zu einem Arbeitsverhältnis führen. Optional kann die Praktikumsdauer verlängert werden, abhängig von der Situation bei unseren Praxispartnern.

SPO/Modulhandbuch

Studien- und Prüfungsordnung / Guidelinie

Modulhandbuch

Diese Projekt wird gefördert vom

Förderlinie: „Profi plus“ - Akademische Anpassungsqualifizierung für den deutschen Arbeitsmark

Bewilligungszeitraum: 01.04.2024 bis 31.12.2028

Kontakt

Programmkoordinator

M.Eng. Moritz Kranz

Tel.: (0391) 886 4767
E-Mail: qegwec@wubs.h2.de

Sachbearbeiterin

M. A. Franziska Lührs

Tel.: (0391) 886 4208
E-Mail: qegwec@wubs.h2.de

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